Aumento de sueldo mínimo en Walmart: ¿Cuánto pagará la empresa por hora a sus trabajadores?

Uno de los minoristas más grandes y el mayor empleador privado de Estados Unidos, Walmart, anunció que aumentará el salario mínimo de sus empleados, pero ¿cuál será este porcentaje de aumento?

Alrededor de 340,000 trabajadores (una cuarta parte de la plantilla de empleados del gigante minorista) verán un aumento del 17% en su remuneración, ya que, el salario mínimo en Walmart aumentará a $14 la hora a partir de marzo.

En la actualidad, los empleados de las tiendas ganan entre $12 y $18 la hora, según declaró Anne Hatfield, portavoz de Walmart.

Como resultado, se espera que el salario de los trabajadores de Walmart supere los 17.50 dólares.

En un memorando que fue publicado en el sitio web de la compañía, John Furner, presidente y CEO de Walmart U.S, dijo a todos sus empleados: “Estamos orgullosos de seguir invirtiendo en el legado de Walmart mediante la introducción de nuevas oportunidades de trabajo y el aumento de los salarios”.

También mencionó: “Estas mejoras incluyen una mezcla de aumentos anuales regulares de los asociados e inversiones específicas en las tarifas iniciales de miles de tiendas para garantizar que tengamos una remuneración atractiva en los mercados en los que operamos”.

Walmart aumenta el sueldo y ofrece mejores beneficios laborales en 2023

La multinacional de tiendas Walmart, que cuenta actualmente con 1.6 millones de empleados, además de aumentar el sueldo mínimo, comenzará a aumentar sus beneficios laborales. La empresa está añadiendo nuevos títulos y certificados universitarios a su programa educativo “Live Better U (LBU)”, que cubre el 100% de la matrícula y las tasas.

“Estas nuevas opciones se centran en el rumbo de nuestro negocio y dotarán a los empleados de las habilidades necesarias para abrir nuevas oportunidades profesionales”, declaró John Furner.

Walmart también está ampliando su “Programa de Asociado a Conductor”, que paga a los asociados de la cadena de suministro y de las tiendas para que obtengan su licencia de conductor comercial y se conviertan en conductores de camiones de Walmart, ganando hasta 110,000 dólares en su primer año.

Además, la empresa está introduciendo un puesto de jefe de equipo “mejor pagado” para sus Centros de Cuidado del Automóvil (ACC) y elevando el puesto de técnico de ACC a un nivel salarial más alto.

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